Rozmowa telefoniczna
dotycząca doświadczenia i preferencji


Rozmowa techniczna
ewentualnie testy techniczne
i myślenia analitycznego, językowe


Dopasowanie do projektu
ustalanie warunków współpracy


Wdrożenie
czyli witaj na pokładzie
nowoczesne centra kompetencyjne, wyposażona kuchnia, całkiem niezła kawa ;), codzienne dostawy owoców do naszych biur, strefy chillout
dobre pensje, stabilne zatrudnienie, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, ponad 13 letnie doświadczenie
karta Multisport, grupy sportowe, patronat nad naszymi maratończykami i reprezentacją piłkarską
wyjazdy integracyjne, regularne odwiedziny pubów, coroczne spotkania wigilijne, imprezy dla naszych dzieciaków i przede wszystkim świetna atmosfera pracy! (doceniana przez pracowników w badaniach satysfakcji)
zmienne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej w wielu projektach
finansowanie certyfikatów i szkoleń, zajęcia językowe, ścieżka kariery
dotycząca doświadczenia i preferencji
ewentualnie testy techniczne
i myślenia analitycznego, językowe
ustalanie warunków współpracy
czyli witaj na pokładzie
Niektóre rozmowy przeprowadzane są telefonicznie, w ramach video-konferencji lub osobiście, a niektóre etapy są łączone podczas jednego spotkania. Dopasujemy możliwie najlepszy dla Ciebie i dla nas termin.
Zawsze możesz spodziewać się informacji zwrotnej po spotkaniu. Nawet jeśli nie udało Ci się pomyślnie przejść procesu rekrutacji lub dopasować do projektu, pozostajemy w kontakcie, aby móc rozpocząć współpracę przy innej okazji.
Pamiętaj, że osoba z działu HR, może stać się Twoim partnerem w rozwijaniu ścieżki zawodowej.